Åpenhetsloven

Arbeid med grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold

Åpenhetsloven er en norsk lov som skal fremme virksomheters respekt for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold i forbindelse med produksjon av varer og levering av tjenester. Loven skal også bidra til å sikre allmennheten tilgang til informasjon om hvordan virksomhetene håndterer negative konsekvenser på disse områdene.

Her kan du lese hvordan Asian Food Import AS forholder seg til, og jobber med, etterfølgende av åpenhetsloven.

Loven pålegger virksomheter som Asian Food Import AS en informasjonsplikt og en plikt til blant annet å gjennomføre aktsomhetsvurderinger som skal redegjøres for i
en rapport som skal publiseres minst en gang i året. Informasjonsplikten er gjeldene fra loven trer i kraft 1. juli 2022, mens redegjørelsen for aktsomhetsvurderingen
skal senest offentliggjøres 30. juni 2023.

Asian Food Import AS samarbeid med og oppfølging av leverandører
Vi forventer at våre leverandører skal ha høy etisk standard, og vi tolerer ingen former for korrupsjon, bestikkelser, underslag, konkurransesamarbeid, diskriminering
eller trakassering. Vi forventer at våre leverandører respekterer menneskerettigheter.

Vi foretar en grundig forhåndsvurdering av hvilke leverandører vi skal samarbeide med, en av de viktigste punktene er dette punktet: Fremme virksomheten respekt for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold i forbindelse med produksjon av varer og levering av tjeneste.
Vi forsøker å identifisere, unngå/forebygge, redusere og redegjøre for negative effekter på menneskerettighetene og
anstendige arbeidsforhold som skjer i våre leverandører.

Informasjon
Åpenhetsloven gir enhver rett til å be virksomhetene om informasjon om hvordan de håndterer negative konsekvenser på grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold.